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面试失败的原因,与能力无关!
2018-06-27 来源:www.ujob138.com 点击:
次
面试是求职最重要的一步,面试成功你就有了工作,面试失败,你就得恶性循环地继续投简历面试。很多人可能认为,自己面试失败的原因是自己能力不足,但其实这一切都与能力无关,肯定是你在面试中犯了什么自己不知情的错误,
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小编一起看看那些不容易发现的错误吧,帮助你顺利找到工作。
专家的建议
有个常听到的建议,就是让你“主导”面试。根据费尔南德斯-阿劳斯26年来担任猎头顾问、面试过两万多人的经验,他认为大部分面试的人都栽在面试官也未意识到的偏见上,另一个问题则是面试的人花太多时间强调过往经验,而没有太多提及自己的能力。你的责任就是不要犯这些错误。
1、准备,准备,再准备优雅面试5原则
绝大多数人都知道,必须要在面试前做好准备,但费尔南德斯-阿劳斯和利斯都认为,鲜有人能做到准备充分。“准备工作永远都做不完。你应该竭尽所能找出有关这家公司的一切,包括公司的组织架构、历史、企业文化,还有行业的整体趋势,另外也要了解面试官的背景资料。”除此之外,他还建议要研究一下这个职位可能面对的挑战。这可以帮助你向面试官证明:你可以胜任这份工作。
2、系统性地拟订策略优雅面试5原则
在你踏进面试场所之前,先想好要传达给面试官的3-4个信息。费尔南德斯-阿劳斯认为,这些信息应该要能够“展现出你的过往成就,与做好这份工作相关的能力,以及这两者之间的关联性”。利斯建议,最好是预先草拟你想说的故事。他说:“比起证据或数据资料,人们比较容易被故事打动。”你的故事必须要说得既简要又生动有趣。抓住任何可能的机会,用准备的故事来回答面试官的提问。
3、着重强调你的潜力优雅面试5原则
费尔南德斯-阿劳斯认为:“每个应征者都不是完美的,你也不例外。”与其絮絮叨叨地解释履历上的不足之处、引起面试官的注意,倒不如强调自己的潜力,这么做更能展现你的工作能力。费尔南德斯-阿劳斯说:“如果你过去的经历背景和这份工作没有直接关系,那么你可以提供证据以证明自己有优秀的学习能力、擅于适应新环境,总之你应该非常明确地说出来。”
4、前30秒最关键优雅面试5原则
第一印象真的很重要。利斯引述心理学的研究解释说,在面试前三十秒,面试官就已经对你的人格特质和能力程度做出了判断。他说:“你说话的方式、走进来的样子,还有你的神情等,这些都很重要。”面试成功的求职者,往往说话清晰而缓慢,走路时充满自信,并且会预先想好要把哪些“法宝”带在身上,避免让自己看起来仓促忙乱。你必须擅于运用最初三十秒钟的谈话,来建立自信、沉着、冷静的形象。
5、别过度展现真实的一面优雅面试5原则
在利斯看来,那些告诫你面试时“要做自己”的建议,其实是错误的。他认为“准备、练习后所呈现的你,才是最好的一面”。在面谈过程中,要尽量展现你积极、热忱的一面,但也不要太过吹嘘自己。利斯说:“如果你要说自己能够实现怎样的目标,那么就必须提供证据来证明自己的说法”。
总体来说就是一定要:
?? 事先做好功课,确切了解这份工作的资格条件。
??组织相关语言,以证明自己可以胜任这个职位。
?? 提前演练面试的前30秒,这段时间至关重要。
千万不要:
?? 在面试不顺利的时候,自乱阵脚——应该针对当下面试官的问题,拿出最好的表现。
?? 对面试可能出现的状况做太多预期——应该为实际状况准备恰当的应对措施。
?? 在回答较困难问题时,一下子就把答案全说出来——应该保留一些细节,以应付面试官的进一步追问。
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